Publicador de contenidos Publicador de contenidos

văn bản mới
heo quy định của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, giỗ Tổ Hùng Vương cán bộ công nhân viên chức và người lao động (làm việc tại doanh nghiệp có chế độ nghỉ 2 ngày/tuần) sẽ được nghỉ một ngày, nếu ngày giỗ Tổ trùng vào dịp cuối tuần thì sẽ được nghỉ bù vào ngày đi làm kế tiếp.

         Ngày giỗ Tổ Hùng Vương năm 2018 (mùng 10/3 Âm lịch) rơi vào thứ 4 (ngày 25/4 Dương lịch) nên người lao động sẽ chỉ được nghỉ 1 ngày và hưởng nguyên lương.
            Ngày Giải phóng miền Nam (30/4) và Quốc tế lao động (1/5/2018) cán bộ công chức, viên và chức người lao động (làm việc tại doanh nghiệp có chế độ nghỉ 02 ngày/tuần) sẽ nghỉ 4 ngày liên tục, từ ngày 28/4 đến hết 1/5. Trong đó, ngày 28 và 29/4 là ngày nghỉ thứ 7 và chủ nhật hàng tuần, ngày 30/4 và 1/5 là ngày nghỉ lễ và hưởng nguyên lương.

 
Lịch nghỉ Giỗ Tổ Hùng Vương, 30/4 và 1/5/2018.

            Đối với người lao động (làm việc tại doanh nghiệp có chế độ nghỉ 1 ngày/tuần), ngày giỗ Tổ Hùng Vương được nghỉ làm việc ngày 25/4/2018 và hưởng nguyên lương. Ngày Giải phóng miền Nam (30/4) và Quốc tế lao động (1/5) được nghỉ 3 ngày liên tục, từ ngày ngày 29/4/2018 đến hết ngày 01/5/2018 (trong đó, ngày 29/4/2018 là ngày nghỉ hàng tuần, ngày 30/4/2018 và ngày 01/5/2018 là ngày nghỉ Lễ Chiến thắng và Quốc tế Lao động); và hưởng nguyên lương.
           Đối với các đơn vị, cơ quan không thực hiện lịch nghỉ cố định 2 ngày thứ bảy và chủ nhật hàng tuần, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội yêu cầu các đơn vị cần căn cứ vào kế hoạch cụ thể của mình để bố trí lịch nghỉ phù hợp.

Sáng, ngày 06/4/2018, tại Trung tâm Bồi dưỡng chính trị huyện, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Mỹ Tú long trọng tổ chức đại hội Công đoàn huyện lần thứ X, nhiệm kỳ 2018- 2023. Đây là đơn vị cuối cùng của 15 huyện, thị xã, thành phố, Công đoàn ngành và tương đương tổ chức xong Đại hội Công đoàn cấp trên cơ sở theo kế hoạch Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh đề ra.

 

Quang cảnh Đại hội X Công đoàn huyện Mỹ Tú, nhiệm kỳ 2018-2023

Đến dự và chỉ đạo đại hội: Đại diện LĐLĐ tỉnh có đồng chí Lục Bích Phúc, Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh; đồng chí Thạch Thùy Trang, UVTV, Chủ nhiệm Ủy ban Kiềm tra - về cấp huyện có đồng chí Đặng Thành Khoa, Tỉnh ủy viên, Bí Thư Huyện ủy; đồng chí Huỳnh Thiên Tư, Phó bí Thường trực, Chủ tịch Hội đồng nhân dân huyện; các đồng chí Ủy viên thường vụ, Ủy viên Ban Chấp hành huyện ủy, đại diện lãnh đạo các ban, nghành, đoàn thể huyện; đặc biệt, có 100 đại biểu đại diện cho ý chí, nguyện vọng của hơn 2.000 đoàn viên, CNVCLĐ  huyện về dự đại hội.

Trong 5 năm qua, cùng với quá trình phát triển kinh tế - xã hội của huyện nhà; phong trào CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn huyện có nhiều chuyển biến tích cực, cán bộ, đoàn viên CNVCLĐ huyện đoàn kết, nỗ lực, khắc phục mọi khó khăn thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị do Huyện ủy giao, cơ bản các chỉ tiêu nhiêm vụ hàng năm do LĐLĐ tỉnh giao, nổi bật: 

- “Vì lợi ích đoàn viên Công đoàn” các cấp Công đoàn đã hướng các hoạt động về đoàn viên, CNVCLĐ để chăm lo, chia sẻ, động viên những đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn, bằng những việc làm cụ thể như: thăm hỏi, động viên, trao tặng quà cho đoàn viên, CNVCLĐ với số tiền trên 800 triệu đồng; trao tặng 44 suất học bổng (số tiền 50.000.000 đồng), tặng 53.200 quyển tập (trị giá 306.000.000 đồng) tặng 11 chiếc xe đạp (trị giá 13.000.000 đồng), 150 cặp phao cứu sinh (trị giá trên 120.000.000 đồng) cho con đoàn viên, CNVCLĐ nghèo, khó khăn. Duy trì 115 tổ, nhóm tiết kiệm, hùn vốn xoay vòng không tính lãi có hơn 1.900 người tham gia với tổng số tiền mỗi năm là hơn 1.600.000.000 đồng, cùng với Thủ trưởng cơ quan, đơn vị tín chấp cho hơn 1.300 lượt CNVCLĐ vay với tổng số tiền hơn 42,5tỷ đồng từ các ngân hàng. Đặc biệt, vận động đoàn viên, CNVCLĐ đóng góp quỹ “Mái ấm Công đoàn”  được 747.000.000đ, hỗ trợ xây mới và sửa chữa 36 căn nhà “Mái ấm Công đoàn” cho 36 đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn, bức xúc nhà ở với tổng số tiền 720.000.000 đồng. Bên cạnh đó LĐLĐ tỉnh hỗ trợ 01 căn với số tiền 30.000.000 đồng, UBMTTQVN huyện hỗ trợ 01 căn với số tiền 20.000.000đ cho đoàn viên của huyện. Ngoài ra vận động đoàn viên, CNVCLĐ đóng góp các loại quỹ đền ơn đáp nghĩa, ủng hộ khắc phục thiên tai, quỹ vì người nghèo, quỹ khuyến học, “Tấm lưới nghĩa tình vì ngư dân Hoàng Sa, Trường Sa”, xây dựng Khu tưởng niệm Chiến sĩ Gạc ma, vụ kiện của bà Trần Tố Nga do Tổng LĐLĐ Việt Nam phát động…với số tiền trên 400.000.000 đồng;

- Công tác tuyên truyền, phổ biến GDPL cho đoàn viên, CNVCLĐ được các cấp Công đoàn quan tâm, phối hợp bằng nhiều hình thức phù hợp với điều kiện công tác, lao động, sản xuất ở cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp, gắn với công tác tuyên truyền việc thực hiện Chỉ thị 05 của Bộ Chính trị về “Đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh” và Nghị quyết Trung ương 4 (khóa XII) về “Tăng cường xây dựng, chỉnh đốn Đảng; ngăn chặn, đẩy lùi sự suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống và những biểu hiện “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa” trong nội bộ”. Công đoàn các cấp còn làm tốt vai trò đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, CNVCLĐ xem đây là nhiệm vụ trọng tâm trong nhiệm kỳ qua.

- Phong trào thi đua yêu nước do Công đoàn huyện phát động hàng năm gắn với nhiệm vụ chính trị của địa phương đã mang lại hiệu quả. Qua đó có nhiều tập thể, cá nhân được khen  thưởng: Chủ tịch nước tặng thưởng 8 huân chương Lao động; Thủ tướng Chính phủ tặng 21 Bằng khen; UBND tỉnh tặng 237 bằng khen, huyện tặng 5.431 giấy khen cho tập thể và cá nhân hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ; Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tặng thưởng 02 cờ thi đua, 05 Bằng khen tập thể, 07 Bằng khen cá nhân; LĐLĐ tỉnh tặng 02 Cờ thi đua cho Công đoàn Giáo dục huyện, 75 bằng khen tập thể, 162 Bằng khen cá nhân; LĐLĐ huyện huyện tặng 96 Giấy khen tập thể và 153 Giấy khen cá nhân đã có thành tích trong phong trào công nhân và hoạt động Công đoàn; và Có 63 cán bộ Công đoàn được Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tặng kỷ niệm chương “Vì sự nghiệp xây dựng tổ chức Công đoàn”.

 

Đoàn đại biểu dự Đại hội X Công đoàn tỉnh Sóc Trăng, nhiệm kỳ 2018-2023

Đại hội đã bầu 20 đồng chí vào Ban chấp hành LĐLĐ huyện Mỹ Tú lần thứ X, nhiệm kỳ 2018-2023, đồng chí Nguyễn Thành Nghiêm tái đắc cử Chủ tịch LĐLĐ huyện; đồng thời, Đại hội cũng đã bầu 11 đại biểu chính thức và 01đại biểu dự khuyết dự Đại hội X Công đoàn tỉnh Sóc Trăng, nhiệm kỳ 2018-2023.

Nhân Đại hội đồng chí Lục Bích Phúc, Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh đã trao tặng 50.000 quyển tập cho học sinh là con đoàn viên, CNVCLĐ nghèo, khó khăn huyện Mỹ Tú giai đoạn 2018-2022 từ chương trình tài trợ giáo dục giữa Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh và Công ty TNHH MTV XSKT tỉnh Sóc Trăng

Với bản chất và truyền thống vẻ vang của giai cấp công nhân và tổ chức CĐ với tinh thần “Đổi mới, dân chủ, đoàn kết, trách nhiệm” tin tưởng rằng BCH nhiệm kỳ mới sẽ hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, tiếp tục lãnh đạo đưa phong trào CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn huyện và tiếp tục phát triển, xứng đáng với kỳ vọng mà Đại hội, đoàn viên, CNVCLĐ huyện đã giao phó.

PK

Sáng, ngày 03 tháng 4 năm 2018 tại Hội trường cơ quan LĐLĐ huyện Cù lao dung tổ chức tập huấn nghiệp vụ công tác Công đoàn cho các đồng chí Chủ tịch, phụ trách công tác tài chính kế toán, Trưởng Ban Nữ công (hoặc cán bộ phụ trách nữ công), Chủ nhiệm UBKT (hoặc cán bộ phụ trách công tác kiểm tra) các Công đoàn cơ sở, nghiệp đoàn.

 

 

Lớp tập huấn diễn ra trong 04 ngày (từ ngày 03/4 đến ngày 06/4/2018) với các nội dung: Các bài lý luận chính trị cơ bản; Công tác Kế toán - tài chính công đoàn, công tác Nữ công; công tác kiểm tra công đoàn; công tác xây dựng kế hoạch, báo cáo, sổ sách và quản lý các loại hồ sơ sổ sách Công đoàn. Các học viên được tập huấn về nghiệp vụ công tác Công đoàn cho đội ngũ cán bộ Công đoàn cơ sở, nghiệp đoàn nhận thức đúng đắn về chức năng, nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn; nắm vững nội dung, phương pháp công tác của cán bộ Công đoàn.

Trong các buổi tập huấn các học viên được thực hành và thảo luận sôi nổi các vấn đề chuyên môn của phong trào CNVCLĐ và hoạt động công đoàn. Sau đợt tập huấn các đồng chí cán bộ công đoàn cơ bản được trang bị đầy đủ kiến thức về chức năng, nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn; công tác xây dựng kế hoạch, báo cáo, các hồ sơ sổ sách và quản lý các loại hồ sơ sổ sách Công đoàn; công tác nữ công; công tác kế toán - tài chính; công tác kiểm tra Công đoàn.

LĐLĐ huyện Cù Lao Dung

Thực hiện ý kiến chỉ đạo của Thường trực Tỉnh ủy về việc tổ chức Hội nghị trực tuyến trên kênh STV1 (Truyền hình Sóc Trăng) về học tập chuyên đề năm 2018 “Xây dựng phong cách, tác phong công tác của người đứng đầu, của cán bộ, đảng viên trong học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”.

          Thực hiện ý kiến chỉ đạo của Thường trực Tỉnh ủy về việc tổ chức Hội nghị trực tuyến trên kênh STV1 (Truyền hình Sóc Trăng) về học tập chuyên đề năm 2018 “Xây dựng phong cách, tác phong công tác của người đứng đầu, của cán bộ, đảng viên trong học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”
         Cấp ủy, ban lãnh đạo cơ quan Liên đoàn Lao động tỉnh Sóc Trăng đã chỉ đạo, quán triệt đến cán bộ, đảng viên, quần chúng tại cơ quan tổ chức học tập, theo dõi Hội nghị trực tuyến trên kênh STV1 vào sáng ngày 23/3/2018. Dự buổi học tập trực tuyến, có đồng chí Trang Phước – Bí thư Chi bộ, Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh; đồng chí Nguyễn Văn Thanh – Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh; cùng các đồng chí Trưởng, phó ban nghiệp vụ, các đồng chí đảng viên, quần chúng cơ quan.


Quang cảnh buổi học tập trực tuyến

         Thông qua Hội nghị trực tuyến, đã được nghe Phó giáo sư Tiến sĩ Ngô Văn Thạo – Thư ký khoa học Hội đồng lý luận Trung ương giới thiệu 3 nội dung quan trọng của chuyên đề năm 2018 gồm: Sự cần thiết đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; Nội dung học tập, xây dựng phong cách theo phong cách Hồ Chí Minh; một số giải pháp xây dựng phong cách lãnh đạo, phong cách làm việc của cán bộ, đảng viên, người đứng đầu. Sau buổi hội nghị, cấp ủy Chi bộ LĐLĐ tỉnh đã triển khai, quán triệt đến các đồng chí cán bộ, đảng viên, quần chúng học tập các nội dung trên và viết bài thu hoạch. 
         

TK-VP LĐLĐ tỉnh

Thực hiện Kế hoạch phối hợp số 420/KHPH-TTDVVL-LĐLĐ, ngày 17/7/2017 của Trung tâm Dịch vụ Việc làm tỉnh Sóc Trăng và Liên đoàn Lao động huyện Cù Lao Dung về thực hiện công tác thông tin thị trường lao động và giải quyết việc làm.
     Ngày 29/3/2018 đại diện lãnh đạo và các phòng chuyên môn Trung tâm Dịch vụ Việc làm tỉnh Sóc Trăng đến tư vấn đào tạo nghề, giới thiệu việc làm và xuất khẩu lao động tại hai đơn vị trường THPT trên địa bàn huyện Cù Lao Dung. Đến dự, có đồng chí Lê Việt Triều - Huyện ủy viên, Chủ tịch Liên đoàn Lao động huyện; đồng chí Nguyễn Thị Ngọc Trâm - Phó Chủ tịch Thường trực Liên đoàn Lao động huyện; cùng lãnh đạo và hơn 200 học sinh hai trường THPT Đoàn Văn Tố và An Thạnh 3, huyện Cù Lao Dung.
     Qua buổi tư vấn giúp cho thanh thiếu niên (học sinh đang học tại các trường THPT) có kiến thức cơ bản về nghề và việc làm, đây là cơ sở tạo được sự hoài hòa về lao động và việc làm trên địa bàn huyện.
     Trong thời gian tới Liên đoàn Lao động huyện sẽ phối hợp với Trung tâm Dịch vụ Việc làm tỉnh Sóc Trăng tiếp tục tư vấn đào tạo nghề, giới thiệu việc làm và xuất khẩu lao động đợt 2 cho thanh niên trên địa bàn huyện.     
 
LĐLĐ Cù Lao Dung
Việc tham gia Hiệp định Đối tác toàn diện và tiến bộ xuyên Thái Bình Dương (CPTPP) có tác động không nhỏ đến lĩnh vực lao động (LĐ) và công đoàn (CĐ) Việt Nam. Ông Chang-Hee Lee - Giám đốc ILO Việt Nam - vừa có cuộc trao đổi với báo chí về vấn đề trên.

          ÔNG CHANG-HEE LEE
          GIÁM ĐỐC TỔ CHỨC LAO ĐỘNG QUỐC TẾ (ILO) VIỆT NAM:
          Tham gia CPTPP là cơ hội của tổ chức Công đoàn Việt Nam
         
LĐO | 03/04/2018

Tham gia CPTPP sẽ có tác động lớn đến quan hệ lao động tại Việt Nam.
Trong ảnh: Các nữ công nhân Cty Lihit Lap. Việt Nam (Hải Phòng) trong giờ làm việc.
Ảnh: QUẾ CHI

          Việc tham gia Hiệp định Đối tác toàn diện và tiến bộ xuyên Thái Bình Dương (CPTPP) có tác động không nhỏ đến lĩnh vực lao động (LĐ) và công đoàn (CĐ) Việt Nam. Ông Chang-Hee Lee - Giám đốc ILO Việt Nam - vừa có cuộc trao đổi với báo chí về vấn đề trên.
         - Theo quan điểm của ông, quan hệ lao động (QHLĐ) ở Việt Nam đã phát triển như thế nào trong thời gian qua?
         - Tổng LĐLĐVN có một lịch sử tự hào đấu tranh vì độc lập trong những năm 1930 và 1940, đấu tranh vì sự thống nhất và toàn vẹn lãnh thổ trong những năm 1960 và 1970, và hỗ trợ đổi mới từ giữa những năm 1980. Dưới nền kinh tế xã hội chủ nghĩa, vai trò của Tổng LĐLĐVN là khuyến khích NLĐ làm việc năng suất hơn, đóng góp cho phát triển kinh tế quốc dân, đồng thời chăm lo cho nhu cầu văn hoá và phúc lợi ở nơi làm việc của NLĐ. Tiền lương và điều kiện làm việc cơ bản do Chính phủ quy định.
          Tuy nhiên, với nền kinh tế thị trường, tình hình này đã thay đổi kể từ những năm 1990. Tiền lương và điều kiện làm việc không còn do Nhà nước quy định, mà do người sử dụng LĐ, nhất là ở khu vực tư nhân. Không có các tổ chức của tập thể NLĐ, ở đây là CĐ đủ năng lực thương lượng với người sử dụng LĐ, thì NLĐ, nhất là NLĐ không có tay nghề hoặc tay nghề bậc trung, sẽ phải chấp nhận bất cứ điều khoản hợp đồng nào mà người sử dụng LĐ đưa ra trong nền kinh tế thị trường.
            Không có sự cân bằng về khả năng thương lượng giữa các bên khi giao kết HĐLĐ. Pháp luật LĐ hiện đại đã công nhận rằng: 1) Giữa cá nhân NLĐ và người sử dụng LĐ có sự mất công bằng cố hữu trong việc xác định tiền lương và điều kiện làm việc; 2) NLĐ có quyền tổ chức hoặc tham gia tổ chức để thương lượng tập thể với người sử dụng LĐ một cách bình đẳng, và 3) CĐ cần được bảo vệ trước sự can thiệp hoặc phân biệt đối xử của người sử dụng LĐ.
           Bộ luật LĐ và Luật CĐ của Việt Nam cũng công nhận sự mất cân bằng cố hữu này và công nhận sự cần thiết của thương lượng tập thể. CĐ trong hệ thống của Tổng LĐLĐVN đã có những cải thiện và điều chỉnh vai trò của mình để đại diện tốt hơn cho NLĐ trong nền kinh tế thị trường. Tuy nhiên, vẫn còn một số lỗ hổng quan trọng trong hệ thống và chính sách pháp luật.
           - Vậy theo ông, Hiệp định CPTPP và EU - Việt Nam FTA (Hiệp định Thương mại tự do) sẽ có tác động như thế nào tới CĐ và NLĐ?
          - Hiệp định CPTPP và EU - Việt Nam FTA yêu cầu Việt Nam tôn trọng và thúc đẩy Tuyên bố năm 1998 của ILO, đặc biệt là Công ước số 87 về tự do liên kết và Công ước số 98 về quyền thương lượng tập thể. Nói tóm lại, điều này yêu cầu CĐ phải thực sự là CĐ - hay theo cách khác, điều này yêu cầu CĐ trở thành tổ chức của NLĐ, như CĐ ở hầu hết các nước thành viên của ILO.               Tôi cho rằng đây là cơ hội vàng đối với hệ thống CĐ của Tổng LĐLĐVN để hiện đại hoá tổ chức và chức năng nhằm đại diện tốt hơn cho tiếng nói của NLĐ.
         Công đoàn đã có những cải thiện từng bước nhưng ổn định nhằm đại diện tốt hơn cho NLĐ. Tuy nhiên, vẫn còn có những khoảng trống. Từ giữa những năm 1990 tới nay, đã có hơn 6.000 cuộc đình công diễn ra và tất cả đều là đình công tự phát và không do CĐ lãnh đạo. Đây là dấu hiệu rõ ràng cho thấy NLĐ không cảm thấy những yêu cầu và quyền của họ được giải quyết và quy trình giải quyết vấn đề không vận hành hiệu quả. Tại Việt Nam, không hiếm gặp trường hợp lãnh đạo CĐCS là các quản lý cấp cao của DN. Đây là điều không thể chấp nhận ở hầu hết các quốc gia trên thế giới hiện nay.
          Quyền Công đoàn là quyền của NLĐ. Phần lớn các quốc gia thành viên của ILO đều có những điều khoản pháp luật nhằm đảm bảo CĐ độc lập với chủ sử dụng LĐ, không bị can thiệp hoặc chịu sự phân biệt đối xử của người sử dụng LĐ. CĐ có quyền tự chủ quản lý các công việc nội bộ của họ, không bị can thiệp về hành chính, trong khuôn khổ các nguyên tắc quy định bởi pháp luật quốc gia và theo các tiêu chuẩn LĐ quốc tế. Và đây cũng là những quy định và nguyên tắc phổ quát của CĐ và QHLĐ, được thể hiện trong Tuyên bố của ILO và cũng chính là các yêu cầu của Hiệp định CPTPP và EU - Việt Nam FTA.

          Xin cảm ơn ông!

LINH NGUYÊN - QUẾ CHI (LƯỢC GHI)

Đ/c Lê Thị Kim Xuyến – Chủ tịch LĐLĐ tỉnh
                Sưu tầm Báo Lao động ngày 31/3/2018 (Số 74/2018)

 

 

Chào mừng Đại hội X Công đoàn tỉnh Sóc Trăng, nhiệm kỳ 2018 – 2023. Ngày 25/3/2018 CĐCS Trường THCS Phú Lộc (huyện Thạnh Trị) đã tổ chức giao lưu, học tập kinh nghiệm về hoạt động Công đoàn với CĐCS Trường Trung học cơ sở An Thạnh 1 (huyện Cù Lao Dung) và Trường Trung học cơ sở Phú Tân (huyện Châu Thành).

     Thông qua hoạt động thực tiễn của những năm qua, các cán bộ CĐCS của 03 Trường đã đưa ra những mô hình về chăm lo đời sống cho đoàn viên, nhà giáo, người lao động, tổ chức các hoạt động văn hóa, thể thao phù hợp với điều kiện của cơ sở thu hút đông đảo người tham gia, hiệu quả, tiết kiệm… Đặc biệt là xây dựng Công đoàn cơ sở vững mạnh…

     Sản phần tọa đàm của 03 đơn vị là phần giao lưu bóng chuyền nam và cầu lông nữ, tạo đưuọc sinh khí vui tươi, phấn khởi, đoàn kết đối với cán bộ Công đoàn, đoàn viên, nhà giáo và người lao động của 3 trường, 3 địa phương với nhau.

LĐLĐ huyện Cù Lao Dung
Thực hiện kế hoạch số 01/KH-LĐLĐ, ngày 07/02/2017 của Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh về việc tổ chức Đại hội Công đoàn các cấp tiến tới Đại hội X Công đoàn tỉnh Sóc Trăng nhiệm kỳ 2018 -2023. Ngày 28/3/2018, tại Hội trường Trường cao đẳng sư phạm tỉnh Sóc Trăng, Công đoàn Ngành giáo dục tỉnh đã tiến hành tổ chức Đại hội Công đoàn lần thứ VI, nhiệm kỳ 2018 - 2023.
     Đến dự Đại hội có đồng chí Vũ Minh Đức, Ủy viên Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Chủ tịch Công đoàn Ngành giáo dục Viện Nam; đại diện lãnh đạo LĐLĐ tỉnh có đ/c Trang Phước, Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ tỉnh và các đ/c Ủy viên Thường vụ Trưởng các Ban nghiệp vụ LĐLĐ tỉnh; đại diện Đảng ủy và Ban Giám đốc sở Giáo dục và đào tạo có đ/c Châu Tuấn Hồng, Bí thư Đảng ủy, Phó Giám đốc Sở cùng với 108 đại biểu đại diện cho 3.095 đoàn viên công đoàn của ngành đến dự.
     Tại Đại hội các đại biểu đã có những ý kiến trao đổi thảo luận về báo cáo của văn kiện, về danh sách ứng cử Ban Chấp hành Công đoàn giáo dục, khóa VI, cũng như danh sách đại biểu dự Đại hội X Công đoàn tỉnh, các chỉ tiêu thực hiện trong nhiệm kỳ tới.
     Kết quả Đại hội đã bầu ra Ban Chấp hành Công đoàn Ngành giáo dục tỉnh Sóc Trăng khóa VI gồm 21 đ/c
     Đại hội cũng đã chỉ định đ/c Nguyễn Văn Hóa làm triệu tập viên phiên họp đầu tiên của Ban Chấp hành Công đoàn ngành; Ban Chấp hành đã bầu ra 7 đ/c trong Ban Thường vụ, Đ/c Nguyễn Văn Hóa được Ban Chấp hành tín nhiệm bầu làm Chủ tịch, Đ/c Diệp Thị Tuyết Mai được bầu làm Phó Chủ tịch Công đoàn Ngành giáo dục tỉnh, Ban Chấp hành cũng đã bầu UBKT Công đoàn Ngành giáo dục tỉnh gồm 5 đ/c, Đ/c Diệp Thị Tuyết Mai được bầu làm Chủ nhiệm UBKT Công đoàn Ngành giáo dục tỉnh khóa VI nhiệm kỳ  2018 – 2023.
     Đại hội Công đoàn ngành giáo dục tỉnh sóc Trăng lần thứ VI nhệm kỳ 2018 – 2023 kết thúc lúc 16 giờ 30 phút buổi chiều cùng ngày 28/3/2018.
 
Thực hiện Kế hoạch công tác năm 2018, ngày 27/3/2018, Ban Tuyên giáo Tỉnh ủy đã tổ chức Hội nghị Báo cáo viên tháng 3/2018. Tham dự có đ/c Lâm Tấn Hòa, Ủy viên Thường vụ - Trưởng Ban Tuyên giáo Tỉnh ủy cùng với các đ/c Phó Ban Tuyên giáo Tỉnh ủy và gần 60 đại biểu là Báo cáo viên cấp tỉnh; cấp Trung ương, Cộng tác viên dư luận xã hội; đại diện các hội: Hội Nhà báo, Hội Khuyến học, Liên hiệp các Hội khoa học – kỹ thuật, Hội hữu nghị các nước, Hội người cáo tuổi, Câu lạc bộ hưu trí tỉnh, các đ/c Trưởng, Phó các phòng thuộc Ban Tuyên giáo Tỉnh ủy; cùng các phóng viên Báo Sóc Trăng, Đài PTTH tỉnh đến dự và đưa tin.
     Hội nghị đã nghe báo cáo về chuyên đề “Một số điểm mới cơ bản của hệ thống chính sách, pháp luật về Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế triển khai thực hiện trong năm 2018; một số nhiệm vụ trọng tâm đặt ra đối với hệ thống chính trị nhằm thực hiện mục tiêu “Bảo hiểm xã hội” cho người lao động và “Bảo hiểm y tế” toàn dân"
     Chuyên đề về “Tình hình thế giới và nước Mỹ sau thời gian cầm quyền của Tổng thống Donald Trump; tác động của chiến lược an ninh của Mỹ đối với khu vực và quốc tế; dự báo quan hệ Việt Nam – Mỹ trong thời tới”.
     Chuyên đề về: “công tác quản lý quản lý lễ hội năm 2018. Điểm mới trong công tác chỉ đạo, quản lý bảo tồn và phát huy giá trị văn hóa truyền thống tốt đẹp của lễ hội”.
      Sau khi được sinh hoạt các chuyên đề trên đ/c Lâm Tấn Hòa, Ủy viên Thường vụ - Trưởng Ban Tuyên giáo Tỉnh ủy đã phát biểu chỉ đạo và định hướng công tác tuyên truyền trong thời gian tới cần tập trung:
     Tuyên truyền về tình hình kinh tế  - xã hội của tỉnh về Hội nghị xúc tiến đầu tư của tỉnh để quản bá hình ảnh kinh tế của Sóc Trăng về cây lúa, tôm… trong đó có một số công trình trọng điểm của tỉnh.
     Củng cố đội ngũ Báo cáo viên cấp tỉnh nhằm thực hiện tốt công tác tuyên truyền trong thời gian tới.
Ngày 22 tháng 3 năm 2017, Liên đoàn Lao động huyện Cù Lao Dung tổ chức Hội nghị sơ kết quý I/2018 và đề ra phương hướng, nhiệm vụ quý II/2018.
     Đến dự và chỉ đạo hội nghị có đồng chí Trần Dũng Kiệt - Ủy viên Ban Thường vụ, Trưởng Ban Tuyên giáo Liên đoàn Lao động tỉnh Sóc trăng; đồng chí Phạm Hồng Văn - Ủy viên Ban Thường vụ, Trưởng Ban Dân vận Huyện ủy.
     Chủ tọa Hội nghị, đồng chí Lê Việt Triều - Ủy viên BCH LĐLĐ tỉnh, huyện ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ huyện; các đồng chí trong Ban Thường vụ và 77 đồng chí Chủ tịch các CĐCS, NĐ và Đài truyền thanh huyện đến dự và đưa tin.
     Hội nghị đã đánh giá toàn diện những hoạt động Công đoàn trong quý I/2018 và đề ra phương hướng hoạt động trong quý II/2018. Tại Hội nghị nhiều đại biểu đã đóng góp ý kiến cho phong trào CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn trong thời gian tới, đặc biệt là công tác xây dựng mô hình mới, sáng kiến kỹ thuật mới trong công tác và xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh.
    Phát biểu chỉ đạo hội nghị, lãnh đạo Liên đoàn lao động tỉnh và Huyện ủy đã đánh giá cao những thành tích mà Liên đoàn Lao động huyện đã đạt được, đồng thời định hướng một số công tác trong thời gian tới; nhấn mạnh ở công tác tuyên truyền, đặc biệt là triển khai thực hiện Chỉ thị 05-CT/TW ngày 15/5/2016 của Bộ Chính trị về đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh, gắn với chuyên đề năm 2018; đẩy mạnh công tác tuyên truyền Đại hội X Công đoàn tỉnh, tiến tới Đại hội XII Công đoàn Việt Nam. Tổ chức các hoạt động hưởng ứng Tháng Công nhân năm 2018, phát động phong trào thi đua trong CNVCLĐ.
      Tại Hội nghị này Liên đoàn Lao động huyện cũng đã trao giấy khen cho 18 tập thể và 201 cá nhân đạt thành tích xuất sắc trong phong trào CNVCLĐ và hoạt động công đoàn.
                                                                                                 
LĐLĐ Cù Lao Dung
Năm năm qua, với nhiều biền động của kinh tế, ảnh hưởng phần nào đến tình hình sản xuất kinh doanh và đời sống đội ngũ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ). Với sự quan tâm, hổ trợ của cấp ủy, chính quyền cùng sự đoàn kết nổ lực của các cấp Công đoàn, hoạt động công đoàn TPST đã có nhiều khởi sắc vừa hoàn thành nhiệm vụ chính trị cùng các mục tiêu, nhiệm vụ do Đại hội Công đoàn TP khóa X, nhiệm kỳ 2013 – 2018 đã đề ra.

     Mấu chốt giúp các cấp Công đoàn thành phố hoàn thành các chỉ tiêu nghị quyết Đại hội là việc triển khai đồng bộ nhiều hoạt động thiết thực chăm lo và nâng cao đời sống, điều kiện làm việc của đoàn viên và người lao động ở cở sở. trên 11.500 lao động có việc làm ổn định, được cơ quan, đơn vị, Doanh nghiệp đầu tư đổi mới trang thiết bị bảo hộ lao động, máy  móc hiện đại, nơi làm việc, sản xuất thoáng mát, đảm bảo an toàn vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ và thực hiện ký kết hợp đồng lao động hàng năm, đưa những nội dung có lợi nhiều hơn so với luật đề ra cho CNVCLĐ.

 

     Công đoàn các cấp còn tranh thủ sự ủng hộ của các cấp chính quyền, trọng tâm là giám sát thực hiện các chính sách pháp luật liên quan đến người lao động, triển khai hiệu quả các chương trình phúc lợi cho đoàn viên, tổ chức các hoạt động đẩy mạnh phong trào CNVCLĐ, nâng cao hiệu quả hoạt động Công đoàn. Tổ chức nhiều hoạt động thu hút đoàn viên tham gia, vận động đoàn viên phát huy sáng kiến kinh nghiệm trong thực hiện nhiệm vụ chuyên môn. Thực hiện có hiệu quả nghị quyết 05 của Tổng Liên đoàn lao động Việt Nam “Đẩy mạnh đối thoại tại cơ sở, hỗ trợ, tư vấn cho các Công đoàn những nội dung cần có trong thỏa ước lao động làm cơ sở đảm bảo bảo vệ quyền lợi cho người lao động. Nhờ đó, nâng dần tỷ lệ Doanh nghiệp có Công đoàn hoạt động ký kết thỏa ước lao động hàng năm đạt trên 90%. Mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ trong Doanh nghiệp được kết nối, thắt chặt và đối với cơ quan nhà nước là sự đồng hành, quan tâm gần gũi thiết thực tác động đoàn viên, cán bộ, công chức chức xây dựng phong cách làm việc chuyên nghiệp, hiện đại đúng với quyền hạn, trách nhiệm và, nghĩa vụ cá nhân. 
     LĐLĐ Thành phố còn tranh thủ sự hổ trợ của Liên đoàn lao động tỉnh, Thành ủy, - UBND thành phố cùng các doanh nghiệp và trích một phần kinh phí của đơn vị đã tổ chức tặng trên 3.000 phần quà cho đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn với tổng số tiền gần 610 triệu đồng, tặng trên 18.200 quyển tập cho con đoàn viên có thành tích xuất sắc trong học tập, xây dựng, sửa chữa 44 mái ấm công đoàn cho đoàn viên khó khăn về nhà ở với kinh phí trên 1,2 tỷ đồng, kịp thời thăm hỏi, động viên những gia đình đoàn viên gặp khó khăn, hữu sự với số tiền 2,3 tỷ đồng góp phần cùng chính quyền thực hiện mục tiêu giảm nghèo bền vững
     Công đoàn các cấp còn là chỗ dựa tinh thần, là điểm tựa để người lao động gởi gắm tâm tư, kỳ vọng. Trong nhiệm kỳ, đã thành lập mới 30 CĐCS đạt 300% chỉ tiêu, kết nạp 1.555 đoàn viên mới, đạt 106% chỉ tiêu nghị quyết. Đến cuối nhiệm kỳ, toàn thành có trên 4.870 đoàn viên sinh hoạt ở 125 Công đoàn trực thuộc.
     Kế thừa và phát huy những kết quả đạt được nhiệm kỳ qua, trong 5 năm tới, các cấp Công đoàn TP tập trung hướng mạnh về cơ sở, đẩy mạnh nhiều phong trào thi đua, đặc biệt là phong trào thi đua “Lao động giỏi, Lao động sáng tạo” chú trọng chăm lo bảo vệ quyền và lợi ích của đoàn viên, người lao động. Song song đó, làm tốt công tác tuyên truyền, nâng cao nhận thức của đoàn viên, người lao động, đồng hành, phát huy gắn kết với doanh nghiệp, cơ quan, đơn vị trong thực hiện nhiệm phát triển kinh tế, xã hội. Phát triển và thành lập đoàn tổ chức Công đoàn với phương châm hoạt động “Vì lợi ích của đoàn viên công đoàn”, tranh thủ sự quan tâm hổ trợ của chính quyền, sự quan lãnh đạo của cấp ủy và sự tâm huyết, đoàn kết, sáng tạo của đội ngũ CNVCLĐ cùng nổ lực vượt qua thách thức, khó khăn, để xây dựng và phát triển tổ chức Công đoàn vững mạnh tương xứng với sự phát triển chung của thành phố./.  
 

Anh Huy
Ngày 06/3/2018 Liên đoàn Lao động huyện tổ chức Họp mặt kỷ niệm 108 năm ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3; 1979 năm khởi nghĩa Hai Bà Trưng và tổ chức trò chơi dân gian trong nữ đoàn viên CNVCLĐ, tham dự có 48 đội, với 144 vận động viên và hơn 300 cổ động viên, đại diện Ban Chấp hành các CĐCS, NĐ sinh hoạt ý nghĩa lịch sử 1979 năm cuộc khởi nghĩa Hai Bà Trưng và 108 năm ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3

     Từ đó nâng cao nhận thức và lòng tự hào dân tộc về truyền thống đấu tranh chống giặc ngoại xâm và xây dựng đất nước của Phụ nữ Việt Nam qua các thời kỳ. Đồng thời, Ban Nữ công đã phát động phong trào thi đua “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà” gắn với phong trào “Phụ nữ tích cực học tập, lao động sáng tạo, xây dựng gia đình hạnh phúc” và Cuộc vận động “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh” trong CNVCLĐ, tích cực tham gia các hoạt động văn hóa, văn nghệ và các hoạt động xã hội của địa phương, cơ quan, đơn vị. Qua hoạt động các trò chơi đã tạo sân chơi giải trí lành mạnh, bổ ích, thắt chặt tình đoàn kết giữa các công chức, viên chức, người lao động nữ.

      Một số CĐCS còn tổ chức một số hoạt động như: chào mừng kỷ niệm 108 năm ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3; 1979 năm khởi nghĩa Hai Bà Trưng như:  họp mặt, thi nấu ăn, tổ chức các trò chơi,…                                                                                                                      LĐLĐ Cù Lao Dung 

Nhân kỷ niệm 108 năm ngày Quốc tế phụ nữ 8/3 và 1979 năm cuộc khởi nghĩa Hai Bà Trưng. Chiều ngày 6/3, Liên Đoàn lao động TP phối hợp với Hội Liên hiệp phụ nữ TP tổ chức Hội thi “Khéo tay hay làm” trong nữ CNVCLĐ

     Với thời gian 40 phút thí sinh các Đội đều có sự đầu tư những món ăn mặn, ngọt đủ “Hương, sắc” trong từng món ăn bình dân như gõi cuốn, nem nướng, bánh cống, bánh củ cải, bánh ít trần, bánh măng, Xôi mặn ngũ sắc, bánh bao nướng, cơm gà mẫu tử đoàn viên, chả phượng hoàng, bánh ngọc trân châu…  đến những món ngọt như sương sa được đổ khuôn theo công nghệ “3D” độc đáo đẹp mắt, bánh kem sinh nhật, bánh khoai mì nướng, bánh Flan hương socola. .. đều là những món ăn quen thuộc vào những ngày cuối tuần, những buổi liên quan, tiệc sinh nhật hay họp mặt, liên hoan… 
     Ấn tượng nhất là cách bày trí, ý nghĩa thông điệp gởi gắm trong mỗi món ăn là tính thẩm mỹ sự tinh tế được các chị kết hợp hài hòa giữa công nghệ hiện đại với tài hoa thủ công của phụ nữ Việt nam, mỗi đội đều mang nét riêng, thể hiện sự phối hợp ăn ý, nhịp nhàng trong từng thao tác.
     Ngay sau Hội thi, các đại biểu tham dự đã ôn lại ý nghĩa ngày Quốc tế phụ nữ 8/3 và cuộc khởi khởi nghĩa Hai Bà Trưng đồng thời nhìn lại bước trưởng thành của phong trào nữ CB,CNVC LĐ và phụ nữ thành phố thời gian qua, khẳng định những cống hiến của phụ nữ thành phố luôn nêu cao tinh thần đoàn kết, tự chủ, năng động, sáng tạo thực hiện tốt mục tiêu bình đẳng giới và sự tiến bộ phụ nữ. Trong không khí thân mật, các chị đã trao đổi, chia sẻ những kinh nghiệm, sáng kiến trong công tác, xây dựng gia đình hạnh phúc, bình đẳng, tiến bộ và phấn khởi, bày tỏ niềm vui trước sự quan tâm chăm lo của cấp ủy Đảng, chính quyền, các ngành, đoàn thể cùng thành tích của phụ nữ thành phố, đặc biệt là tạo nguyồn cán bộ phụ nữ, kịp thời bố trí, bổ sung vào những cương vị quan trọng.
     Qua phong trào nữ CNVCLĐ và phụ nữ thành phố, trong năm 2017 có trên 1.520 chị đạt danh hiệu phụ nữ “Giỏi việc nước – đảm việc nhà”. Phong trào thi đua “Phụ nữ tích cực học tập, lao động, sáng tạo, xây dựng gia đình hạnh phúc gằn với việc đẩy mạnh “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách  Hồ Chí Minh”, có 1.600 chị đạt danh hiệu phụ nữ tiêu biểu. 
     Trong niềm hân hoan phấn khởi, đại biểu đã giao lưu văn nghệ tạo thêm ấn tượng cho buổi họp mặt. Ban tổ chức đã trao giải nhất cho Đội khối Đảng với món bánh măng và Đội Khối văn xã món bánh kem sinh nhật, 2 giải nhì cho Đội Khối Đoàn thể và Trường THCS Lê Quý Đôn, 3 giải ba cho Đội XN in bao bì Duy Nhật với món chả phượng hoàng, Công đoàn Trường Mẫu giáo & Trường Tiểu học phường 5 với món bánh xèo, Trường Mẫu giáo & Tiểu học phường 10 cùng 21 giải khuyến khích cho các Đội dư Hội thi./.

Anh Huy

Sáng, ngày 16/3/2018, Liên đoàn Lao động Thị xã Vĩnh Châu long trọng tổ chức Đại hội IX Công đoàn thị xã, nhiệm kỳ 2018 - 2023. Đến dự và chỉ đạo đại hội, có Đ/c Trang Phước- Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ tỉnh; Đ/c Hứa Sỹ Hùng -Phó Bí thư Thường trực Thị ủy Vĩnh Châu; Đ/c Trần Hoàng Thắng - Phó Bí thư Thị ủy, Chủ tịch UBND Thị xã; các đồng chí Ủy viên BTV Thị ủy, Ủy ban MTTQ và các đoàn thể, các phòng ban thị xã; đặc biệt cùng với sự có mặt của 125 đại biểu ưu tú đại diện cho hơn 4.200 đoàn viên Công đoàn Thị xã Vĩnh Châu.

Quang cảnh Đại hội

Trong 5 năm qua, cùng với quá trình phát triển của Thị xã Vĩnh Châu; đoàn viên, CNVCLĐ thị xã có những bước trưởng thành cả về số lượng, chất lượng; các cấp công đoàn thị xã đã có nhiều thay đổi cơ bản để sát hợp tình hình thực tế và yêu cầu của phong trào CNVCLĐ, khắc phục mọi khó khăn, phát huy và thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị do Thị ủy giao, chỉ tiêu nhiệm vụ hàng năm do Liên đoàn Lao động tỉnh giao thể hiện qua nội dung báo cáo tổng kết nhiệm kỳ 2013-2018 được trình bày tại Đại hội cho thấy 17/18 chỉ tiêu chủ yếu thuộc trách nhiệm trực tiếp của tổ chức Công đoàn và chỉ tiêu tổ chức Công đoàn phối hợp thực hiện do Đại hội VIII Công đoàn Thị xã đề ra và LĐLĐ tỉnh giao đã đạt và vượt kế hoạch. Đặc biệt, có những chỉ tiêu đạt rất cao như: công tác phát triển đoàn viên đạt 265,56%; thành lập công đoàn cơ sở (nơi doanh nghiệp đã đi vào hoạt động và có từ 20 lao động trở lên) đạt 160%; Giới thiệu đoàn viên Công đoàn ưu tú cho Đảng bồi dưỡng và được kết nạp vào Đảng, đạt 181%; số doanh nghiệp có CĐCS ban hành quy chế và tổ chức đối thoại cũng như doanh nghiệp ngoài nhà nước có Thỏa ước lao động tập thể đạt 143% chỉ tiêu,.. với những kết quả nổi bật trên đã thể hiện sự nỗ lực của đội ngũ cán bộ Công đoàn trong việc chăm lo tập hợp, thu hút đông đảo người lao động tham gia tổ chức Công đoàn.

Bên cạnh đó, Công tác tuyên truyền cho đoàn viên, CNVCLĐ được các cấp Công đoàn quan tâm, phối hợp bằng nhiều hình thức, biện pháp phù hợp với điều kiện công tác, lao động, sản xuất ở cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp; nội dung tập trung tuyên truyền về đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước, gắn với thực hiện Chỉ thị 05 của Bộ Chính trị về “Đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh” và Nghị quyết Trung ương 4 (khóa XII) về “Tăng cường xây dựng, chỉnh đốn Đảng; ngăn chặn, đẩy lùi sự suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống; những biểu hiện “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa” trong nội bộ”. Các cấp Công đoàn còn làm tốt vai trò đại diện chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, CNVCLĐ, xem đây là nhiệm vụ trọng tâm trong nhiệm kỳ qua; chủ động đưa “Chất lượng bữa ăn ca của người lao động” vào nội dung đối thoại, thương lượng tập thể với NSDLĐ; hướng các hoạt động về đoàn viên, CNVCLĐ để chăm lo, chia sẻ, động viên những người có hoàn cảnh khó khăn trong cuộc sống, 31 căn nhà “Mái ấm Công đoàn” đã được hỗ trợ xây dựng và sửa chữa cho đoàn viên; Thăm, tặng quà cho gần 700 lượt đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn; trao 44 suất học bổng, 53.200 quyển tập, 11 xe đạp, 100 cặp phao với tổng số tiền trên 600 triệu đồng,... Nhiều hoạt động văn hóa - văn nghệ, thể dục - thể thao... được tổ chức, tạo sân chơi lành mạnh để đoàn viên, CNVCLĐ tham gia sau những giờ làm việc nhằm tái tạo sức lao động. Nhiều phong trào thi đua yêu nước do Công đoàn thị xã phát động gắn với nhiệm vụ chính trị của địa phương đã mang lại kết quả tốt, góp phần vào việc thực hiện thắng lợi các nhiệm vụ chính trị của cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp, tạo sự chuyển biến tích cực trong hoạt động của mỗi ngành, mỗi lĩnh vực tại địa phương. Qua đó đã xuất hiện nhiều gương điển hình, tiên tiến, nhiều tập thể có thành tích xuất sắc được các cấp, các ngành khen thưởng, tôn vinh. Chỉ tính trong hệ thống tổ chức Công đoàn, 5 năm qua Tổng Liên đoàn, Liên đoàn Lao động tỉnh đã tặng 02 cờ thi đua xuất sắc, 170 bằng khen; LĐLĐ thị xã được Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh đánh giá, xếp loại là Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở đạt Vững mạnh Xuất sắc (nay là loại Tốt) 5 năm liền (2013-2017).

 

Ban Chấp hành nhiệm kỳ 2018-2023 ra mắt Đại hội

 

Tại Đại hội Đ/c Trang Phước – Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ tỉnh biểu dương những thành tích đã đạt được trong thời gian qua và cần phát huy hơn nữa trong thời gian tới, đồng thời đề nghị Công đoàn Thị xã Vĩnh Châu khắc phục những hạn chế và kỳ vọng Ban Chấp hành nhiệm kỳ mới sẽ hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, tiếp tục lãnh đạo đưa phong trào CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn thị xã phát triển, xứng đáng với kỳ vọng mà Đại hội hôm nay đã giao phó, đoàn viên, CNVCLĐ thị xã tiếp tục phát huy tinh thần trách nhiệm trong công tác, lao động, sản xuất, xứng đáng là giai cấp tiên phong, đi đầu trong sự nghiệp CNH-HĐH đất nước, tỉnh nhà nói chung và thị xã Vĩnh Châu nói riêng. Vừa qua Thị ủy, UBND Thị xã Vĩnh Châu quan tâm cấp cho LĐLĐ Thị xã gần 2.800 m2 đất sạch và đã san lắp mặt bằng; sắp tới LĐLĐ tỉnh sẽ đầu tư xây dựng nơi “Sinh hoạt Văn hóa – thể thao” “Tư vấn pháp luật” gắn với “Trụ sở làm việc” cơ quan LĐLĐ Thị xã và khi đã hoàn thành, đưa vào sử dụng, rất mong các đồng chí trong Ban Chấp hành, Ban Thường vụ, Thường trực LĐLĐ Thị xã cần có biện pháp quản lý, khai thác, sử dụng công trình một cách hiệu quả nhất; cũng nhân dịp này, thay mặt cho Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh, đồng chí Trang Phước đã trao tặng 50.000 quyển tập cho học sinh là con đoàn viên, CNVCLĐ nghèo, khó khăn của thị xã Vĩnh Châu.

 

     

Đ/c Trang Phước - Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ tỉnh Sóc Trăng trao bảng tượng trưng cho LĐLĐ TX Vĩnh Châu

Đại hội đã bầu ra Ban Chấp hành Công đoàn Thị xã khóa IX, nhiệm kỳ 2018 – 2023 gồm 21 đồng chí, đồng chí Phan Văn Đê giữ chức Chủ tịch LĐLĐ Thị xã. Đại hội cũng bầu đoàn đại biểu đi dự đại hội cấp với 13 đại biểu chính thức và 2 đại biểu dự khuyết.

Văn phòng LĐLĐ tỉnh

Sáng ngày 12/03/2018, tại hội trường Ban Dân vận huyện Kế Sách, cụm thi đua các LĐLĐ huyện (TX,TP) tổ chức hội nghị tổng kết năm 2017. Đến dự có đ/c Trang Phước - Phó Chủ tịch thường trực LĐLĐ tỉnh, lãnh đạo Ban Chính sách - Pháp luật, Ban Tổ chức LĐLĐ tỉnh và các đ/c Chủ tịch, phó Chủ tịch LĐLĐ 11/11 huyện (TX,TP).
      Tại hội nghị, đ/c Chủ tịch LĐLĐ huyện Trần Đề (cụm trưởng) báo cáo tóm tắc tổng hợp kết quả thực hiện các tiêu chí giao ước thi đua cụm năm 2017; các đại biểu đã tập trung thảo luận: bổ sung thêm số liệu vào báo cáo tổng kết, các tiêu chí và hướng dẫn chấm điểm thi đua; cụ thể tập trung vào các nội dung: chỉ tiêu phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS, tiêu chí đánh giá chấm điểm thi đua cụm; nội dung giao ước thi đua,...
 
 
        Qua 1 năm, hầu hết các đơn vị trong cụm đã cố gắng phấn đấu thực hiện tốt các tiêu chí thi đua được ký kết ngay từ đầu năm: tổ chức nhiều hoạt động tuyên truyền phong phú, đa dạng, kịp thời chuyển tải các chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước cho đoàn viên, CNVCLĐ, nhằm nâng cao nhận thức, bản lĩnh chính trị; vận động đóng góp Quỹ “Mái ấm Công đoàn trên 2 tỷ đồng, hỗ trợ xây dựng 61/41 căn MÂCĐ cho đoàn viên khó khăn về nhà ở; vận động đóng góp quỹ để kịp thời giúp đỡ, thăm hỏi, động viên những gia đình đoàn viên bị bệnh nan y, bị thiên tai,...; vận động đóng góp quỹ Đền ơn, đáp nghĩa, quỹ Ngày vì người nghèo tương đối tốt; phát động phong trào thi đua yêu nước trong CNVCLĐ, kết quả có 6.681 sáng kiến được công nhận, 2.169 cá nhân đạt chiến sĩ thi đua cơ sở, 203 chiến sĩ thi đua cấp tỉnh, hoàn thành 575 công trình sản phẩm thi đua; tổ chức tốt các hoạt động hưởng ứng tháng Công nhân; tham gia đầy đủ các hội thao, hội thi do LĐLĐ tỉnh tổ chức; thu kinh phí, đoàn phí Công đoàn đạt và vượt chỉ tiêu; phát triển đoàn viên có 7/11 đơn vị vượt chỉ tiêu, 11/11 đơn vị được LĐLĐ tỉnh đánh giá xếp loại Tốt; ...  những kết quả trên đã góp phần tích cực vào việc hoàn thành các chỉ tiêu, nhiệm vụ của LĐLĐ tỉnh và của địa phương năm 2017.
     Bên cạnh những kết quả đạt được, cũng còn một vài hạn chế, thiếu sót mà các đơn vị cũng cần phải khắc phục: một số đơn vị chưa nghiên cứu kỹ tiêu chuẩn đánh giá xếp loại để cụ thể hóa trong nội dung Kế hoạch thực hiện cụ thể; việc đăng ký đề tài, giải pháp, nhân rộng mô hình, điển hình tiên tiến còn lúng túng; còn 4 đơn vị phát triển đoàn viên chưa đạt chỉ tiêu Kế hoạch của LĐLĐ tỉnh giao; …
     Phát biểu chỉ đạo hội nghị, đ/c Trang Phước - Phó Chủ tịch thường trực LĐLĐ tỉnh nhấn mạnh một số công việc cần tập trung sắp tới, cụ thể như sau:
     1. Đề nghị các đ/c làm cụm trưởng, cụm phó bổ sung hoàn chỉnh báo cáo thi đua và phụ lục số liệu, tổng hợp hồ sơ đề nghị khen thưởng sớm gởi về LĐLĐ tỉnh.
     2. Cụm trưởng mới năm 2018 bám vào tiêu chí đánh giá chấm điểm xếp loại LĐLĐ huyện, thị xã, thành phố làm cơ sở chính và cụ thể hóa tiêu chí thi đua cụm theo chỉ tiêu bằng hoặc cao hơn chỉ tiêu tỉnh giao; đồng thời nghiên cứu Hướng dẫn hoạt động cụm khối của tỉnh đề ra các tiêu chí giao ước thi đua cho phù hợp để sớm tiến hành ký kết giao ước thi đua năm 2018.
     3. Cụ thể hóa Nghị quyết đại hội nhiệm kỳ 2018 – 2023 thành những chỉ tiêu  và giải pháp thực hiện cụ thể trong năm 2018. Đặc biệt, cần quan tâm xây dựng và nhân rộng mô hình, điển hình tiên tiến.
    4. Phân công cụ thể, rõ ràng trách nhiệm của cụm trưởng, cụm phó và các thành viên nhằm nâng cao chất lượng hoạt động cụm, khối thi đua của tỉnh.
     Qua kết quả thực hiện giao ước thi đua, các đơn vị cũng đã tiến hành bầu chọn 3 đơn vị đề nghị LĐLĐ tỉnh tặng cờ xuất sắc: LĐLĐ huyện Trần Đề, Thạnh Trị, Cù Lao Dung và 1 đơn vị đề nghị LĐLĐ tỉnh tặng cờ dẫn đầu cụm năm 2017 là LĐLĐ thành phố Sóc Trăng.
     Hội nghị cũng tiến hành bầu chọn và bàn giao cụm trưởng năm 2018 là LĐLĐ huyện Kế Sách, cụm phó là huyện Mỹ Xuyên; giao cho cụm trưởng hoàn chỉnh các tiêu chí giao ước thi đua năm 2018 và tổ chức cho các đơn vị ký kết thi đua, báo cáo về LĐLĐ tỉnh./.
 
Thanh Thanh
Ngày 26 tháng 02 năm 2018, Ban Thường vụ Lên đoàn Lao động huyện Cù Lao Dung tổ chức bàn giao nhà ở Mái ấm Công đoàn cho đoàn viên công đoàn Lư Văn Y thuộc CĐCS Trường tiểu học Đại Ân 1A.
     Đến dự có đồng chí Nguyễn Thị Ngọc Trâm – Phó Chủ tịch thường trực Liên đoàn Lao động huyện và các đồng chí trong Ban Thường vụ LĐLĐ huyện cùng gia đình.
 
 
     Được biết căn nhà được xây mới trị giá 85 triệu đồng, trong đó được Ban Quãn lý quỹ Mái ấm Công đoàn tỉnh hỗ trợ 30 triệu đồng, phần còn lại do người thân trong gia đình tự đóng góp.
 
     Phát biểu tại buổi lễ bàn giao đại diện gia đình đoàn viên Lư Văn Y rất cám ơn Công đoàn cấp trên, cấp Ủy Đảng, chính quyền và công đoàn cơ sở đã quan tâm giúp đỡ, tạo điều kiện cho gia đình có được mái ấm khang trang, ổn định cuộc sống, đây cũng là nguồn động viên to lớn giúp đồng chí an tâm trong công tác, gia đình sẽ cố gắng vượt lên thoát nghèo.
Hồng Hải
Chào mừng kỷ niệm 88 năm ngày thành lập Đảng Cộng sản Việt Nam (03/02/1930 - 03/02/2018), 50 năm cuộc Tổng tiến công và nổi dậy Xuân Mậu Thân 1968; mừng xuân Mậu Tuất và chào mừng đại hội công đoàn các cấp. Từ ngày 08/02 đến ngày 10/02/2018, tại trường Cao đẳng Sư phạm, Công đoàn ngành Giáo dục phối hợp với Sở Giáo dục và Đào tạo tỉnh Sóc Trăng tổ chức “Liên hoan tiếng hát giáo viên” lần thứ XIII, năm 2018.
 
Tiết mục dự thi
     Tham gia “Liên hoan tiếng hát giáo viên” lần thứ XIII năm nay có trên 500 đoàn viên là cán bộ, giáo viên ở 40 đơn vị trường học, cơ sở giáo dục; mang đến cho Liên quan 166 tiết mục, gồm: ca, múa, biễu diễn nhạc cụ, tiểu phẩm, ngâm thơ,… Các tiết mục dự thi tập trung chủ đề ca ngợi Đảng, Bác hồ; ca ngợi quê hương, đất nước, biển đảo; ca ngợi ngành Giáo dục và tôn vinh nghề dạy học. Nhiều đơn vị dự thi dàn dựng chương trình công phu, hoành tráng, hòa âm, phối khí đạt được giá trị cao về nghệ thuật biểu diễn. Liên hoan thực sự là ngày hội, là dịp để các các thầy, cô giáo thể hiện tài năng, giao lưu văn nghệ; qua đó, góp phần nâng cao đời sống văn hóa nhà giáo.
 
 
Đồng chí Lý Rotha, Phó Giám đốc Sở Giáo dục và Đào tạo
trao giấy khen cho các tập thể, cá nhân đạt giải
     Qua 3 ngày thi diễn, “Liên hoan tiếng hát giáo viên” lần thứ XIII Ban Tổ chức đã trao 55 giải thưởng cho các thể loại và 8 giải tập thể cho các đơn vị xuất sắc; trong đó: Trường THPT Thành phố Sóc Trăng đạt giải nhất, trường THPT Nguyễn Khuyến đạt giải nhì, trường THPT An Lạc Thôn và trường THPT chuyên Nguyễn Thị Minh Khai đồng giải ba; trường THPT Mỹ Xuyên, trường Cao đẳng Sư phạm, trường Nuôi dạy trẻ khuyết tật và trường THCS và THPT Tân Thạnh đạt giải khuyến khích. 
 
Nguyễn Văn Hóa - Công đoàn ngành Giáo dục
Sáng ngày 14/01/2018, Ban Chấp hành Công đoàn các Khu công nghiệp (KCN) tỉnh Sóc Trăng tổ chức Đại hội lần thứ II, nhiệm kỳ 2018-2023, đây là một trong hai đơn vị được Ban Thường vụ Liên đoàn lao động tỉnh (LĐLĐ) chọn tổ chức đại hội điểm.

Đến dự Đại hội có đồng chí Cao Minh Hường, Phó trưởng Ban Dân vận Tỉnh ủy; đồng chí Lê Thị Kim Xuyến, Ủy viên BCH Tổng LĐLĐ Việt Nam, Tỉnh ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh; đồng chí Huỳnh Công Trí, Phó Bí thư Đảng ủy Khối Doanh nghiệp; đồng chí Nguyễn Thanh Trong, Trưởng Ban Quản lý Các KCN tỉnh; các đồng chí Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh; Ủy viên BTV LĐLĐ tỉnh; các đồng chí là Chủ tịch LĐLĐ các huyện (TX, TP), CĐ ngành và tương đương cùng với 97 đại biểu đại diện cho trên 11.000 đoàn viên trực thuộc Công đoàn các KCN tham gia.

Nhiệm kỳ qua, Công đoàn các KCN tỉnh đã tập trung chỉ đạo các công đoàn cơ sở (CĐCS) thực hiện tốt công tác đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng, chăm lo đời sống cho đoàn viên, công nhân lao động (CNLĐ), nổi bật: các CĐCS phối hợp với chính quyền (NSDLĐ) tặng 24.518 phần quà cho đoàn viên, CNLĐ nghèo, có hoàn cảnh khó khăn với số tiền 8,2 tỉ đồng; tổ chức xe đưa trên 100 CNLĐ ở xa về quê ăn tết; 16/18 doanh nghiệp thực hiện hỗ trợ bữa ăn ca cho CNLĐ với số tiền trên 15.000đ/người/suất và đưa nội dung này vào TƯLĐTT; trao 26 căn nhà Mái ấm công đoàn cho CNLĐ có hoàn cảnh khó khăn bao gồm hỗ trợ đất và tiền xây nhà với số tiền trị giá 1,5 tỷ đồng.

Bên cạnh đó, chú trọng công tác phát triển đoàn viên và thành lập CĐCS, trong nhiệm kỳ phát triển 5.206 đoàn viên, thành lập mới 16 CĐCS; nâng tổng số CĐCS trực thuộc Công đoàn các KCN lên 21 CĐCS với 11.134 đoàn viên/12.341 CNLĐ; đồng thời không ngừng củng cố, nâng cao, chất lượng hiệu quả hoạt động công đoàn hàng năm, có 63% CĐCS đạt danh hiệu vững mạnh.

Các phong trào thi đua yêu nước được các cấp công đoàn phát động sâu rộng đến từng đoàn viên, CNLĐ, góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụ phát triển sản xuất, kinh doanh của từng doanh nghiệp. Qua các phong trào đã có 35 công trình, sản phẩm và 6.302 sáng kiến, giải pháp được thực hiện, trị giá trên 10 tỷ đồng, làm lợi trên 700 triệu đồng cho doanh nghiệp, từ đó xây dựng được mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ trong doanh nghiệp.

 

Ban Chấp hành Công đoàn các KCN lần thứ II, nhiệm kỳ 2018-2023 ra mắt trước đại hội

Đại hội đã bầu 15 đồng chí vào Ban Chấp hành Công đoàn Các KCN tỉnh, nhiệm kỳ 2018 - 2023. Đồng chí Nguyễn Thị Liễu tái đắc cử chức danh Chủ tịch Công đoàn Các KCN, nhiệm kỳ 2018 - 2023. Đại hội cũng bầu đoàn đại biểu dự Đại hội X Công đoàn tỉnh gồm 14 đại biểu chính thức và 01 đại biểu dự khuyết.

 

               Đồng chí Lê Thị Kim Xuyến – Chủ tịch LĐLĐ tỉnh trao tặng bức trướng cho Công đoàn các KCN

 

         Đồng chí Lê Thị Kim Xuyến, thay mặt cho Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh, ghi nhận và đánh giá cao kết quả phong trào công nhân viên chức lao động và hoạt động công đoàn của các khu Công nghiệp đã đạt được; đồng thời, đề nghị Ban Chấp hành Công đoàn Các KCN khóa mới cần hướng dẫn CĐCS đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, tập trung hướng về cơ sở, thực hiện tốt hơn nữa chức năng chăm lo đời sống, đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và người lao động, trong đó quan tâm triển khai thực hiện tốt quy chế dân chủ trong doanh nghiệp, đơn vị; nâng cao chất lượng tư vấn pháp luật cho đoàn viên và người lao động, giúp họ biết về quyền và nghĩa vụ của mình; quan tâm công tác phát triển đoàn viên và phát triển CĐCS khu vực ngoài nhà nước... sớm xây dựng kế hoạch tổ chức, triển khai, thực hiện việc chăm lo Tết Nguyên đán năm 2018 cho đoàn viên, nhất là CNLĐ nghèo, có hoàn cảnh khó khăn, giúp họ yên tâm lao động, sản xuất… cũng nhân  dịp này LĐLĐ tỉnh tặng Công đoàn các Khu công nghiệp bức trướng với phương chăm “ đổi mới, dân chủ, đoàn kết, trách nhiệm”./. 

 

Ban Tổ chức LĐLĐ tỉnh Sóc Trăng

 

Thực hiện Kế hoạch số 50/KH-TLĐ, ngày 28/11/2017 của Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam về “Tổ chức các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động nhân dịp Tết Nguyên đán Mậu Tuất – 2018”; Công văn số 594-CV/TU, của Thường trực Tỉnh ủy và căn cứ Chỉ thị số 11/CT-UBND, của Chủ tịch UBND tỉnh về việc chuẩn bị, tổ chức Tết Nguyên đán Mậu Tuất 2018.
 
     Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh đã chỉ đạo các cấp Công đoàn phối hợp với chính quyền, người sử dụng lao động tổ chức quán triệt đến toàn thể đoàn viên, CNVCLĐ trong đơn vị đón tết với tinh thần “Vui tươi, đoàn kết, tiết kiệm, an toàn”, có biện pháp thiết thực chăm lo tốt đời sống để đoàn viên, CNVCLĐ vui xuân, đón tết; đặc biệt, quan tâm đối tượng đoàn viên, CNVCLĐ nghèo, hoàn cảnh khó khăn, đồng thời thực hiện nghiêm chủ trương thực hành tiết kiệm, chống lãng phí, ý thức giữ gìn trật tự, an ninh, đảm bảo an toàn giao thông, phòng chống cháy nổ và đảm bảo trực cơ quan, đơn vị 24/24.
 
     Theo đó các cấp Công đoàn đã chủ động phối hợp với chính quyền, người sử với người sử dụng lao động xây dựng kế hoạch và sớm công khai việc trả lương, thưởng, các khoản phúc lợi khác để đoàn viên, CNVCLĐ biết và giám sát việc thực hiện. Hầu hết các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đều thực hiện tốt chế độ tiền lương, tiền thưởng cho đoàn viên, CNVCLĐ (mức thưởng tết, tăng thu nhập ở các cơ quan, đơn vị sự nghiệp cao nhất 60 triệu đồng, thấp nhất 15 triệu đồng/người; mức thưởng ở DNTN, Công ty cổ phần thấp nhất là 3,5 triệu đồng/người, cao nhất khoảng 16 triệu đồng/người). Các cấp công đoàn trong tỉnh quan tâm tranh thủ cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp (NSDLĐ), vận động các nhà hảo tâm, mạnh thường quân ủng hộ, hỗ trợ kinh phí, hiện vật và một phần kinh phí Công đoàn… tặng 50.094 quà cho đoàn viên, CNVCLĐ, nhất là đối tượng nghèo, hoàn cảnh khó khăn,  cán bộ công đoàn nghỉ hưu… trong dịp tết với số tiền  trên 17,5 tỷ đồng,… 
 
Đ/c Lê Thị Kim Xuyến – Chủ tịch LĐLĐ tỉnh
trao hoa cho các đơn vị tài trợ Tết sum vầy - 2018
 
     Riêng LĐLĐ tỉnh được sự hỗ trợ của BCĐ ”Quỹ vì người nghèo” tỉnh, UBND tỉnh, các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp, các cá nhân trong và ngoài tỉnh, LĐLĐ tỉnh đã tổ chức Chương trình ”Tết Sum vầy 2018” - Vì lợi ích đoàn viên Công đoàn tại Trung tâm sinh hoạt Văn hóa – Thể thao CNVCLĐ tỉnh. Đến dự có đ/c Lâm Văn Mẫn - Ủy viên dự khuyết BCH Trung ương Đảng – Phó Bí thư Tỉnh ủy – Chủ tịch HĐND tỉnh Sóc Trăng; Đ/c Hồ Thị Cẩm Đào - Ủy viên Thường vụ - Trưởng Ban Dân vận Tỉnh ủy; Đ/c Dương Sà Kha - UVTV - Chủ tịch Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh Sóc Trăng; đại diện Lãnh đạo các Sở, ban, ngành, đoàn thể tỉnh, các doanh nghiệp, các nhà đầu tư, các CĐ thuộc Trung ương đóng tại địa phương, các cấp Công đoàn trực thuộc tỉnh và gần 1.000 các bộ, đoàn viên, CNVCLĐ cùng tham dự. Tại buổi lễ, LĐLĐ tỉnh báo cáo về công tác chăm lo đời sống cho đoàn viên, CNVCLĐ trong năm 2017 và những định hướng chăm lo cho đoàn viên, CNVCLĐ năm 2018; đ/c Phó Bí thư Tỉnh ủy phát biểu và chúc tết đoàn viên, CNVCLĐ... Dịp này, LĐLĐ tỉnh đã trao tượng trưng 2.990 phần quà với tổng số tiền 879 triệu đồng, trong đó LĐLĐ tỉnh đã nhận được sự hỗ trợ của các tổ chức, cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp trong và ngoài tỉnh với số tiền 441 triệu đồng (tương ứng 1.150 phần quà) cho đoàn viên, CNLĐ nghèo, khó khăn ở các huyện (TX,TP), CĐ các Khu Công nghiệp, CĐCS Cty CP CBTS Út Xi, CĐCS Cty CP Xây Dựng,… trao tặng 18 căn nhà “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên khó khăn về nhà ở, trị giá 1,33 tỷ đồng; tặng Bằng khen của BCH LĐLĐ tỉnh cho 09 doanh nghiệp tiêu biểu thực hiện tốt chăm lo đời sống cho đoàn viên, CNLĐ năm 2016-2017; tổ chức chương trình bốc thăm may mắn, với các giải thưởng trị giá trên 15 triệu đồng…
 
Đ/c Dương Sà Kha – UVTV – Chủ tịch Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh
trao quà Tết cho đoàn viên, CNLĐ khó khăn
 
     LĐLĐ tỉnh thành lập đoàn thăm, chúc tết; đặc biệt, đ/c Hồ Thị Cẩm Đào - Ủy viên Thường vụ - Trưởng Ban Dân vận Tỉnh ủy cùng tham với đoàn, trao quà cho đoàn viên, CBCC, VC - NLĐ Cty TNHH MTV Công trình Đô thị và Bệnh viện Đa khoa tỉnh trực và làm việc đêm 30 tết; thăm hỏi, tặng quà 06 đoàn viên bị bệnh hiểm nghèo; các địa phương, đơn vị, doanh nghiệp được LĐLĐ tỉnh phân bổ quà tết, Công đoàn đã vận động đối ứng được 1.825 phần quà với số tiền 432 triệu đồng; 
 
Đ/c Hồ Thị Cẩm Đào – UVTV – Trưởng Ban Dân vận Tỉnh ủy
Cùng đoàn LĐLĐ tỉnh thăm, chúc tết CBCNV Bệnh viện Đa khoa tỉnh
 
     Ngoài việc tổ chức trao quà tết cho đoàn viên, CNVCLĐ nghèo, khó khăn (theo phân bổ của LĐLĐ tỉnh và vận động đối ứng quà của địa phương, đơn vị, doanh nghiệp), các CĐCS còn phối hợp chính quyền (NSDLĐ) tổ chức thăm, tặng 47.124 phần quà, trị giá trên 16,6 tỷ đồng cho đoàn viên, CNVCLĐ; tham gia với NSDLĐ hỗ trợ vé xe, bố trí xe đưa đoàn viên về quê ăn tết với số lượng trên 30 người. Riêng LĐLĐ thành phố Sóc Trăng và LĐLĐ thị xã Vĩnh Châu tổ chức “Tết sum vầy” trao 463 phần quà cho đoàn viên, CNLĐ và tổ chức bốc thăm trúng thưởng với 61 phần quà trị giá trên 16 triệu đồng. Ngoài ra, Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh còn tham gia đoàn của UBND tỉnh thăm, tặng quà bệnh nhân còn nằm viện trong ngày 30 tết ở bệnh viện Sản nhi tỉnh Sóc Trăng.
 
      Song song với các hoạt động chăm lo đời sống vật chất cho đoàn viên, CNVCLĐ, các cấp công đoàn còn đẩy mạnh các hoạt động chăm lo đời sống tinh thần như :  tổ chức Hội thi “Tiếng hát Công nhân, viên chức, lao động Mừng Đảng, Mừng Xuân”, “Liên hoan tiếng hát giáo viên lần thứ 13 năm 2018”; tổ chức giải bóng đá, bóng chuyền, thi đấu như cờ tướng, bi sắt, bóng đá,… trên 20 cuộc, có trên 1.200 thí sinh, diễn viên, vận động viên tham dự, phục vụ hàng chục ngàn lượt người xem. Hầu hết các LĐLĐ huyện (TX,TP), CĐ ngành …còn tạo điều kiện cho đoàn viên, CNVCLĐ tham gia các hoạt động văn hóa, văn nghệ do địa phương tổ chức, một số đơn vị còn tham gia Hội Báo Xuân cấp huyện và tỉnh tổ chức. Đặc biệt Liên đoàn Lao động tỉnh phối hợp với Hội Liên hiệp Thanh niên và Đài Phát thanh truyền hình tỉnh Sóc Trăng tổ chức “Lễ cưới tập thể năm 2018” cho 09 cặp đôi là đoàn viên, CNVCLĐ nghèo trên địa bàn tỉnh.
 
     Các hoạt động thiết thực trên đã tạo sự gắn kết giữa Công đoàn - CNVCLĐ - Chính quyền (NSDLĐ), xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ, trong cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp, góp phần nâng cao vị thế của tổ chức Công đoàn trong tình hình hiện nay./.
 
Thanh Thanh

Publicador de contenidos Publicador de contenidos

liên kết web

Publicador de contenidos Publicador de contenidos